Свобода выбирать лучшее
Во все времена человек стремился получить власть над собственной судьбой, чтобы самостоятельно устанавливать правила в игре под названием Жизнь. Пути к свободе открывали перед ним политика, наука, искусство и, разумеется, бизнес. Недаром еще в средние века в Европе статусом "вольных" обладали те города, которые находились на пересечении торговых путей и где бурно развивались торговля и ремесла...
Известно, что политическая карьера желанной свободы не дарит уже давно. Служение науке сегодня сродни подвижничеству, и далеко не все на этом пути обретают желаемое. А для того, чтобы в свое удовольствие заниматься искусством, ни о чем более не заботясь, необходим не только талант, но и общественное признание - капризное и непостоянное.
Вероятно поэтому большинство людей, стремящихся обрести свободу, выбирают точкой приложения своей энергии - бизнес. Тем более, что в современном мире для успешного бизнес-старта нужны не столько огромные капиталы, сколько активность и целеустремленность.
Еще в конце 20х годов прошлого века американец Карл Ренберг совершил настоящую революцию в мире бизнеса, отказавшись от привычной схемы продаж своего изобретения - биологически активных добавок. Вместо того, чтобы вкладывать миллионы в рекламу, Ренберг предложил своим друзьям за приличные комиссионные самим распространять информацию о понравившемся им продукте. Так родилась первая МЛМ-компания.
Сегодня это наиболее прогрессивный способ ведения бизнеса, позволяющий каждому создать полноценное высокодоходное дело при минимальном начальном капитале.
Компании сетевого маркетинга зарегистрированы в 125 странах. В мировой экономике действует более 3000 МЛМ-фирм, причем более 2000 дистрибьюторских компаний работают на территории США, около 500 компаний - в Европе и примерно 50 МЛМ-организаций - в России.
Ключевое звено в системе МЛМ - дистрибьютор - независимый предприниматель, который покупает право пользоваться торговой маркой фирмы, продвигать ее товар и - зарабатывать деньги по разработанной фирмой схеме.
Все гениальное просто! Сетевой маркетинг стал логическим продолжением маркетинга прямых продаж, история которого насчитывает уже несколько веков.
Методы продвижения товара и привлечения клиентов, характерные для сетевого маркетинга, активно использует и традиционный бизнес, например - практически все страховые компании, занимающиеся долгосрочным и накопительным страхованием. Однако популярность и простоту МЛМ-маркетинга оценили не только прогрессивные компании, но и аферисты всех сортов, навострившиеся подавать под честным соусом обычные финансовые "пирамиды". О них вы наверняка знаете не понаслышке - едва ли не в каждой газете, на каждом сайте, посвященным работе, можно наткнуться на "их" объявления, нередко выглядящие вполне пристойно.
«Золотые горы». Предупрежден, значит вооружен или как отличить бизнес от «пирамиды» и надувательства.
"Развод" по-американски. Впервые финансовая пирамида была создана в 1919 году в США.
Деятельность пирамид преследуется законом, однако некоторые аферисты, жаждущие легких денег, до сих пор пытаются "продавать воздух", тщательно маскируясь под сетевые компании. Чтобы избежать близкого знакомства с псевдо-бизнесом - надо знать его отличительные черты. Итак, как отличить серьезные предложения от финансовой пирамиды и надувательства?
Это про Пирамиды:
1. Минимум информации. Вы позвонили по указанному в объявлении телефону компании, которая предлагает обучение, быстрый карьерный рост и высокий заработок, договорились о встрече и пытаетесь получить информацию о предполагаемой работе. Если вам просто говорят, что это известная американская фирма, которая пока не раскручена в России - и все, то это первый "звоночек".
2. Несите ваши денежки. В любой пирамиде вас попросят сделать "вступительный" взнос, причем немалый. Часто этот взнос ничем не оправдан, т.е. никакого товара взамен вы не получите. Такая схема предполагает, что "доход" в пирамиде состоит из процентов от взносов обманутых уже вами людей. Согласитесь, что на бизнес это совсем не похоже.
3. Кот в мешке. Однако вам могут предложить и приобрести "уникальную продукцию" или "услугу": застраховаться на сумму от 500$, купить вагон наборов чудо-техники с запутанной родословной или партию волшебных медальонов, "притягивающих деньги". Но стоит ли товар тех денег, которые за него просят? Если ответ на все эти вопросы отрицательный, то кому вы будете продавать купленный товар? Чаще всего "товар", предлагаемый пирамидами, так и оседает у продавцов.
А это про наш MLM-бизнес
1. Открытость. Сегодня любая серьезная - а уж тем более, международная! - МЛМ-компания имеет представительство в интернете - сайт, на котором представлена полная информация о деятельности и продукции компании, а также указаны контактные средства связи. Кроме того, каждый дистрибьютор компании, независимо от того, на какой ступени карьерной лестницы он находится, владеет всеми сведениями о фирме, с которой сотрудничает.
2. Инвестиции в бизнес. В зависимости от размера первоначальных инвестиций в МЛМ-бизнес, взамен вы получите минимальный стартовый набор консультанта. У разных копаний в его состав могут входить: продукт, обучающие, информационные, рекламные материалы и бизнес-инструменты, необходимые для первоначального старта. Вознаграждение дистрибьютору выплачивается за осуществленные продажи и развитие бизнеса.
3. Реальный товар по реальной цене. Порядочные компании заботятся о спросе, качестве своей продукции и адекватном соотношении его с ценой. При этом цена фиксированная и любой дистрибьютор имеет возможность приобретать товар напрямую у компании. Дистрибьюторы не просто предлагают товар клиентам, они точно знают, что именно продают, так как владеют полной информацией о нем: особенностях производства и состава, способах использования, результатах исследований и применения товара клиентами.
Сетевой бизнес. Чья сеть лучше?
Все МЛМ-компании можно условно разделить на четыре типа.
1. "Потребительская" компания -
это компания, в которой мало мотивируют и мало учат. Такая компания распространяет простые недорогие товары, при этом устанавливается низкая месячная норма продаж. Это идеальная компания для студентов и всех, кто просто хочет подзаработать пару сотен долларов в месяц в свободное от основной деятельности время. Удобна она и для покупателей, которые часто становится дистрибьюторами таких компаний для того, чтобы делать покупки для себя со значительной скидкой.
2. "Научная" компания -
это компания, которая мало мотивирует, но много учит. Большинство их них работают только с одним - двумя видами продуктов, поскольку продажа подобной продукции требует специальных знаний и навыков. Дистрибьюторами подобных компаний становятся в основном профессионалы, например, врачи или IT-специалисты.
3. "Фанатичная" компания -
это компания, в которой много мотивируют, обещая потенциально очень большие заработки, но мало учат. Именно такие компании вызывают основные претензии прессы и общественности. Сюда идут те, кто нуждается не столько в серьезном деле, сколько в общении, любит большие компании и новые знакомства.
4. Бизнес-ориентированная компания -
это компания, которая и мотивирует, и учит. Она дает возможность создать свой собственный серьезный бизнес, и реализовать себя как личность. Такие компании выбирают активные, энергичные люди, заинтересованные в своем будущем и перспективе своего дела.
Вам предлагают бизнес в МЛМ-компании? Чтобы сделать правильный выбор, задайте дистрибьютору несколько вопросов.
Gloryon: создай свой бизнес!
Интерсетевой холдинг Gloryon - бизнес-ориентированная компания, предлагающая каждому активному, целеустремленному человеку возможность создать свое успешно развивающееся дело, которое он мог бы передать по наследству. Холдинг Gloryon существует на рынке с 2000 года. Это первая российская компания, создавшая собственную уникальную бизнес-модель: "интернет-технологии плюс прямые продажи". Gloryon активно использует все новейшие достижения IT-индустрии для обучения менеджеров и продвижения своей продукции.
Высокотехнологичный бизнес. Инвестируя в собственный бизнес 6000 рублей, партнер компании получает право на использование и продвижение продуктов Gloryon, а также всё необходимое для развития своего дела: собственный электронный офис на сайте компании, обучающие материалы, информационно-рекламное обеспечение и актуальный, востребованный на рынке продукт.
Благодаря тому, что бизнес-модель, которую предлагает Холдинг, сочетает прямые продажи и интернет-коммерцию, партнеры компании находят клиентов по всему миру. Они могут выбирать любой удобный для себя способ работы - общаться с людьми и организациями напрямую или через собственные виртуальные магазины.
Продукты для красоты и здоровья. Интерсетевой холдинг Gloryon является российским разработчиком и производителем продуктов для красоты, здоровья и активной жизни. Шесть линий продукции Холдинга под собственными брендами - это более 200 наименований товаров для здоровой активной жизни. Постоянный контроль качества и актуальность продуктов Gloryon - залог доверия клиентов Холдинга.
Продукты Gloryon ориентированы на людей с активной жизненной позицией, умеющих плодотворно работать и ярко отдыхать: бизнесменов и офисных работников, учителей, врачей, любителей классических и экстремальных видов спорта. Продукты Холдинга помогают каждому из них осуществить задуманное, поддерживая на пути к цели - это подтверждают многочисленные отзывы, присылаемые в компанию со всего мира.
Профессиональная система обучения. Начиная собственное дело, каждый менеджер получает на старте комплект необходимых обучающих, презентационных материалов и - руководство к действию - базовую модель ведения бизнеса "Инструктор за 3 месяца". Базовая модель позволяет обрести необходимый профессиональный опыт и добиться успеха в кратчайшие сроки.
Помимо этого, Холдинг предлагает собственную уникальную систему обучения "Profi-System", которая позволяет в каждой следующей квалификации получать необходимые знания на тренингах Корпоративного Совета компании.
Для каждого члена команды Gloryon открыты двери двух Обучающих бизнес-центров в Москве и Новосибирске. Оснащенные самым современным оборудованием, они идеальны для проведения бизнес-встреч и мастер-классов.
А благодаря регулярным интернет-конференциям членов Корпоративного Совета, можно учиться, не выходя из дома! Обучение в Gloryon - это постоянное развитие и совершенствование своих знаний.
Уникальная система признания. В Gloryon существует система поощрения лучших менеджеров компании. Путешествия на самые роскошные курорты мира, яркие и запоминающиеся корпоративные события, ежегодная премия Glorya, промоушны, конкурсы - это далеко не все внимание, которое Холдинг оказывает успешным Лидерам бизнеса Gloryon. Сколько звезд на небе - наверняка не знает никто. А Холдинг зажигает свои звезды! Имена лучших менеджеров компании украшают Аллею звезд Gloryon - такого нет ни в одной компании!
Кроме того, партнеры Холдинга Gloryon имеют возможность:
- получать остаточный доход со своего бизнеса,
- достичь высшей ступени карьерной лестницы - звания Гранд-Мастер - и получить от Холдинга премию 1 000 000 $,
- стать акционером компании.
Это - наиболее яркие преимущества, благодаря которым тысячи людей в разных странах уже выбрали Gloryon, они свободны, активны, и сами создают свое будущее в мире здоровых, красивых и успешных людей.
Подробнее о сотрудничестве с Холдингом Глорион см:
http://kuskov.in-business.ru
http://www.oryon.ru