Записи Друзья Комментарии
Сумеречный воин
Аватар Сумеречный_воин

 -

Радио в блоге
[Этот ролик находится на заблокированном домене]

Добавить плеер в свой журнал
© Накукрыскин

 -Подписка по e-mail

 

 -Поиск по дневнику

Поиск сообщений в Сумеречный_воин

 -Статистика

Статистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
Создан: 12.04.2008
Записей:
Комментариев:
Написано: 8695


Рабочая ситуация

+ в цитатник

Cообщение скрыто для удобства комментирования.
Прочитать сообщение


Комментировать — К дневнику — Страницы: [1] [Новые]
Turquoise_Mermaid   обратиться по имени Среда, 30 Мая 2012 г. 12:43 (ссылка)
Я не считаю это стукачеством. Сама в свое время нахлебалась, покрывая до последнего горе-сотрудника, с тех пор я и товарисчу такому все выложу про его уровень, и начальство будет в курсе. Капитализм, ага
Ответить С цитатой В цитатник
Перейти к дневнику

Среда, 30 Мая 2012 г. 12:54ссылка
Сумеречный_воин
Русалочья_Бухта, горе сотрудника можно научить. А вот если он твой начальник то учить уже...
ОтветитьС цитатойВ цитатникОбратиться по имени
Turquoise_Mermaid   обратиться по имени Среда, 30 Мая 2012 г. 13:00 (ссылка)
Можно научить, если человек искренне хочет научиться. Но в категории от 30 таких единицы,если уж человек не сложился в профессии к такому возрасту, значит, причины веские. А начальство надо любить, ибо про следующее начальство известно только то,что будет оно еще хуже
Ответить С цитатой В цитатник
Перейти к дневнику

Среда, 30 Мая 2012 г. 13:03ссылка
Сумеречный_воин
так он не из этой профессии вообще. У нас техника а он музыкант... вообще клиника
ОтветитьС цитатойВ цитатникОбратиться по имени
Turquoise_Mermaid   обратиться по имени Среда, 30 Мая 2012 г. 13:16 (ссылка)
ну, тогда это все объясняет а я думала, только врачами и учителями могут работать кто угодно. музыкант-техдиректор - нереально круто!
Ответить С цитатой В цитатник
Рианонн   обратиться по имени Среда, 30 Мая 2012 г. 13:21 (ссылка)
Вот я тоже считаю, что не стукачество это. Если человек мешает общему делу, надо с ним что-то делать. Или учить, да, или прощаться.
Ответить С цитатой В цитатник
Перейти к дневнику
Старцев   обратиться по имени Среда, 30 Мая 2012 г. 15:00 (ссылка)
так его, долой дураков
Ответить С цитатой В цитатник
Agan_Tang   обратиться по имени Среда, 30 Мая 2012 г. 15:03 (ссылка)
поступил верно!
Ответить С цитатой В цитатник
Дзёшико   обратиться по имени Среда, 30 Мая 2012 г. 16:28 (ссылка)
Думаю, в этой ситуации это был не донос, а выяснение того факта, что сотрудник не подходит фирме. Бизнес, работа - не место знакомствам и держать человека только чтобы не обидеть глупо. Либо ты работаешь и все (по возможности) довольны, либо не работаешь и не получаешь деньги. ИМХО
Ответить С цитатой В цитатник
Lanacha   обратиться по имени Воскресенье, 03 Июня 2012 г. 08:17 (ссылка)
Приветик! Солнечного утра! Отличного денечка!
Ответить С цитатой В цитатник
Холидей   обратиться по имени Воскресенье, 17 Июня 2012 г. 22:12 (ссылка)
По моему, все правильно. Если человек не специалист - нечего ему место чужое занимать.
Ответить С цитатой В цитатник
Сумеречный_воин   обратиться по имени Воскресенье, 17 Июня 2012 г. 22:31 (ссылка)
Холидей, руководство решило что для нашего подразделение иметь начальника (его почти сразу уволили) уже не нужно. достаточно что один будет ИО.
Ответить С цитатой В цитатник
Комментировать — К дневнику — Страницы: [1] [Новые]
 

Добавить комментарий:
Текст комментария: смайлики

Проверка орфографии: (найти ошибки)

Прикрепить картинку:

 Переводить URL в ссылку
 Подписаться на комментарии
 Подписать картинку


О проекте