Всегда под рукойаналогов нет ^_^
Позволяет вставить в профиль панель с произвольным Html-кодом. Можно разместить там банеры, счетчики и прочее
ОткрыткиПерерожденный каталог открыток на все случаи жизниВидео Когда команда не тащит, то ИЛ 2 мод ЗАТАЩИТ. – смотреть онлайн ролик «когда команда не тащит, то ил 2 мод затащит.» бесплатно на сайте Smotri.com. Видеоролик v28649288431. - (0)
Bat.-Châtillon 155 58 жесткий нагиб на огненной дуге. - (0)
Узнай, как заработать 100,000 рублей в интернете, даже не уходя с работы - (0)
Не упусти шанс скачать тренинг «9 Дней С нуля До Первой Продажи Инфопродукта!» - (0)
Как найти быстро работу по душе. |
Здравствуйте Уважаемый читатель.
Главное — суметь донести до персонала важность правил корпоративной этики
Знакомить с правилами корпоративной этики под подпись нет смысла: если я не приму их близко к сердцу как работник, я не буду их соблюдать, даже если подписал документ.
Корпоративная культура — это более широкое понятие, чем корпоративная этика. Этика входит в культуру. Этика — это то, какими принципами руководствуется человек, когда работает в компании. Поведение, которого от него ожидает компания, и восприятие его человеком. Корпоративная культура — это процедуры, которые могут быть созданы в связи с этим.
Поскольку человек работает в коллективе, который вне зависимости от того, хотим мы или нет, генерирует свои правила поведения, то какие-то негласные правила корпоративной этики — плохие они или хорошие — есть всегда. Такова природа человека. Сказать, что их нет, — это неправильно. Есть определенные рамки, в которых человек работает в компании.
| Рубрики: | Заработок в сети или просто ХАЛЯВА.В данном рубликаторе освещаються проекты на которых можно хорошо заработать и которые реально платят |
| Комментировать | « Пред. запись — К дневнику — След. запись » | Страницы: [1] [Новые] |
