Прибегает сейчас ко мне НБ руководитель консалтингового направления с криком:
- Я нашел тебе аналитика!!
И что оказывается. Оказывается, его кандидат - студентка, которая приезжала 3 месяца назад, и которой я помогал собрать материалы к диплому. Я, конечно, удивился такой наглости. Спрашиваю, не кажется ли ему что эта смазливое личико еще лет 5-6 должна поработать в приличной компании на приличной должности, чтобы прийти на эту позицию? И если у нее получился хороший диплом я с удовольствием возьму ее копирайтером, но не более.
НБ опустил голову и ушел обиженный.