EspanaCuba (Шерикбух) все записи автора Именно с таким вопросом столкнулся бухгалтер одного из подмосковных предприятий Михаил Попов.

Сегодня практически каждая организация направляет своих сотрудников на дополнительное обучение. И дело тут не столько в престиже фирмы, сколько в потребности в квалифицированных специалистах. Но как же в этом случае учесть расходы на учебу сотрудников?

«Работаю бухгалтером на предприятии по изготовлению продукции бытовой химии. Наше руководство приняло решение отправить на учебу некоторых работников. Определить формы обучения поручили мне. Вы спросите почему? Все гениальное просто! Критерий один – выбрать наилучший с точки зрения налогообложения вариант обучения.

В результате изучения нормативной базы я остановился на следующих вариантах.

1. Работник может получить высшее (среднее специальное) образование за счет фирмы. Этот вариант подходит для нашего юриста: он парень молодой, только после колледжа.

2. Чтобы не пропустить важные налоговые изменения, мою коллегу из налоговой группы нужно отправить на семинар с участием представителей Федеральной налоговой службы России.

3. Можно повысить квалификацию работника на краткосрочных курсах – это для нашего маркетолога.

Теперь осталось взвесить все плюсы, минусы и обосновать свою позицию перед руководством.

За второе высшее образование у нас в стране надо платить. Поэтому нашей фирме оно может выйти боком. В Налоговом кодексе не нашлось ни одной “расходной” статьи, под которую можно было бы списать затраты на такое обучение. Более того, в пункте 3 статьи 264 кодекса черным по белому написано, что они не уменьшат налог на прибыль. Выходит, что придется платить за счет свободных средств предприятия, оставшихся после уплаты налога на прибыль».

От редакции:

Заметим, что со стоимости обучения в вузе, которую организация оплатила за работника, надо удержать НДФЛ. Ведь эти суммы будут считаться доходом сотрудника, полученным в натуральной форме (подп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ).

Такого же мнения придерживаются и чиновники. Они считают, что такое обучение связано с повышением образовательного уровня человека. Значит, затраты не относятся к компенсационным выплатам, в соответствии с пунктом 3 статьи 217 Налогового Кодекса РФ (п. 2 письма ФНС РФ от 28 мая 2002 г. № 04-1-06/561-У452).

Кроме того, суммы, заплаченные за обучение сотрудника, не облагаются ЕСН. По той причине, что не уменьшают налоговую базу по налогу на прибыль (п. 3 ст. 236 НК РФ).

«Теперь о семинарах. Как правило, они проходят в виде лекций и консультаций по конкретным вопросам и проблемам. Их могут проводить все кому не лень. Ведь для этого не нужна лицензия на ведение образовательной деятельности.

Для наших сотрудников я выбрал семинар на одном из бухгалтерских сайтов. Узнал, что для участия в нем надо заключить с организатором мероприятия договор. Что же касается расходов на его оплату, то их я бы отнес к “прочим” – как консультационные услуги».

От редакции:

Сотрудника фирмы направляют для участия в семинарах с целью получения им новых знаний, навыков, которые могут пригодиться ему в процессе деятельности на этом предприятии.

Договор на оказание услуг (консультационных) с организатором семинара надо заключить от имени фирмы. В этом случае затраты на его оплату можно будет отнести к прочим расходам (подп. 15 п. 1 ст. 264 НК РФ), уменьшив тем самым налогооблагаемую прибыль.

ЕСН и НДФЛ на эту сумму начислять не надо (подп. 2 п. 1 ст. 238, п. 3 ст. 217 НК РФ). Ведь посещать семинар сотрудник будет по решению компании, получатель услуг – сама фирма, а не ее сотрудник.

Отметим, что семинары могут быть не только консультационными, но и учебными. Отличие между ними – в том, что учебные семинары проводят организации, имеющие лицензию на право ведения образовательной деятельности. Значит, в соответствии со статьей 27 Закона РФ от 10 июля 1992 г. № 3266-1 «Об образовании», по окончании обучения работник получит документ об образовании (Письмо ГНИ по г. Москве от 29 августа 1994 г. № 11-13/11112).

Затраты на учебные семинары будут учитываться иначе, чем в случае с консультациями. Сумму, которая пойдет на оплату участия работника в семинаре, относят к расходам на подготовку и переподготовку кадров (подп. 23 п. 1 ст. 264 НК РФ). ЕСН и НДФЛ не начисляются, также как и в случае с консультационными семинарами.

«Что же касается повышения квалификации для маркетолога, то я выяснил, что ее можно провести на базе специализированного учебного центра. Переподготовка не пройдет для сотрудника бесследно: по ее итогам проводят государственную аттестацию и выдают диплом. Что на руку и фирме – ведь лишний диплом “в штате” никогда не помешает.

Я обратился в профильный вуз и выяснил, что там действуют краткосрочные курсы повышения квалификации. С институтом надо будет заключить договор. Еще мы сможем списать затраты, связанные с обучением, на прочие расходы – об этом ясно написано в Налоговом кодексе (подп. 23 п. 1 ст. 264 НК РФ). Думаю, что нашему маркетологу откровенно повезло».

От редакции:

Чтобы учесть суммы, которые пошли на оплату обучения, при расчете налога на прибыль договор с учебным заведением должен быть заключен от имени компании.

Имейте в виду, что затраты на переподготовку кадров (повышение квалификации) относятся к прочим расходам и, как следствие, уменьшают налогооблагаемую прибыль только при выполнении ряда условий (п. 3 ст. 264 НК РФ). Во-первых, образовательное учреждение должно иметь государственную аккредитацию (или лицензию). Во-вторых, переподготовку должны проходить только работники, которые состоят в штате организации. И в третьих, программа обучения должна способствовать повышению квалификации и более эффективной работе сотрудников.

«Проведя обзор, я смог сформулировать для руководства ряд следующих выводов. Вариант с получением сотрудником второго высшего образования нашей фирме не очень подходит: во-первых, это довольно дорогое удовольствие, а во-вторых, стоимость обучения нельзя включить в расходы.

Вот обучение в форме семинара вызвало у нашего генерального неподдельный интерес. Ведь это самая удобная форма обучения: недорого, не отнимает у сотрудника много времени, расходы на семинары уменьшают облагаемую базу по налогу на прибыль.

Профессиональная переподготовка и повышение квалификации работников длится дольше. К тому же за период обучения с отрывом от производства придется платить сотруднику среднюю заработную плату (ст. 187 ТК РФ). Но есть и свои плюсы. Во-первых, выдается диплом. Во-вторых, можно снизить налог на прибыль за счет сумм, которые пойдут на оплату обучения».

От редакции:

Бывают ситуации, когда сотрудник проходит обучение за счет «родной конторы» и после этого принимает решение об увольнении. Чтобы обезопасить себя от подобных действий, организация может принять превентивные меры. Например, внести в трудовой договор дополнительные условия.

Так, в соглашении между работником и работодателем могут быть предусмотрены условия об обязанности первого отработать после обучения не меньше установленного договором срока, если обучение производилось за счет средств организации (ст. 57 ТК РФ). При этом в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, установленного трудовым договором, сотрудник должен будет возместить расходы фирмы, связанные с его обучением (ст. 249 ТК РФ).


Источник: "Практическая бухгалтерия

EspanaCuba (Шерикбух) все записи автора Согласно письма Московского ГТУ ЦБР от 19 июня 2006 г. ╧
26-13-4-16/40598
╚ О применении Указания Банка России от 12.11.1996 ╧ 360-У╩, с момента
признания утратившим силу Указа Президента Российской Федерации от
18.08.1996 ╧ 1212, при определении целей расходования денежной выручки,
поступающей в кассу предприятия, следует руководствоваться п. 7 Порядка
ведения кассовых операций в Российской Федерации, утвержденного Решением
Совета директоров Банка России от 22.09.1993 г. ╧40.
Правовым основанием перечисленных в указанном пункте
направлений расходования предприятиями денежной выручки является п.2 Указа
Президента РФ
от 14 .06.1992 г. ╧ 622 ╚ О дополнительных мерах по ограничению
налично-денежного
обращения╩, устанавливающий, что предприятия, организации и учреждения(
включая предприятия торговли), имеющие постоянную денежную выручку и
осуществляющие расходования ее для оплаты труда и на др. цели(выплату
пенсий, закупку сельхозпро-
дукции, скупку тары и вещей у населения), не имеют право задерживать в
своих кассах
наличные деньги до наступления сроков выплаты, и в соответствии с п.1
Указа, обязаны
сдавать в банк всю денежную наличность сверх установленных лимитов
остатка наличных денег в кассе в порядке и в сроки, согласованные с
учреждением банка.
Из вышеизложенного следует, что регламентированное п. 3 Указания ╧
360-У
расходование денежной выручки на командировочные расходы, покупку
канцелярских принадлежностей и хоз. инвентаря, оплату срочных ремонтных
работ, приобретение горюче-смазочных материалов, выплату возмещений убытков
по договорам страхования физических лиц, согласно действующим
нормативным документам запрещено.
Таким образом, поступившую в кассу предприятия выручку разрешается
расходовать только на оплату труда, выплаты социально-трудовых льгот,
закупку сельхозпродукции, скупку тары и вещей у населения.

В целях реализации вышеизложенных требований необходимо пересмотреть
цели расходования денежной выручки, ранее согласованной с банком, и
предоставить новый
расчет (если были включены цели, подлежащие исключению)ф. 0408020 на
2006г.( Указ Президента РФ от 02 февраля 2005г √ вступил в силу с 05
февраля 2005 г).

EspanaCuba (Шерикбух) все записи автора Чего то совсем забросили Шерикбух... да не интересно как то стало..

Варбюка (Шерикбух) все записи автора (запоздало правда немного :) но все же ! )

знаю что в ФСС сдают теперь отчет в рублях и копейках , а сама форма отчета изменилась ?!

вообще какие-нибудь новые формы ввели ?

Варбюка (Шерикбух) все записи автора У них там новые правила.
Ситуация такая : я отправила декларацию по НДС за апрель воворемя по почте. Потом мне позвонили и сказали, что я неправильно указала статус декларации.. Не обратила внимания , а прога поставила вместо 1 - первичная декларация, 3 - уточненная. И поэтому ее не приняли..
В принципе штраф 5 % от начисления, в моем случае - 200 рублей, не страшно. Я особо переживать не стала, поехала сегодня сдала за май и попыталась сдать за апрель. А мне и говорят - не примем, пока не явится сам директор, на него выпишем административный штраф - 300 рублей и тогда будет все окей.

А у нас директор то фикция.. Я говорю , а можно я приду с доверенностью ? А тетка ни в какую - только директор !

Бля... и что делать ?

Варбюка (Шерикбух) все записи автора Столичные налоговики начали борьбу с «серыми» с зарплатами, сообщает журнал «Главбух». Уже сейчас фирмам, выплачивающим зарплаты ниже городского прожиточного минимума (4 815 руб.), разосланы приглашения на заседания специальных рабочих групп.

На этих заседаниях представителям компаний выдадут новую форму отчетности - «Отчет о принятых мерах по повышению заработной платы». Данную форму бухгалтеры будут обязаны заполнять и сдавать в инспекцию вместе с прочей отчетностью до тех пор, пока на их предприятиях не будет повышена зарплата до требуемого минимума.

Тем, кто не выполнит это требование, налоговики грозят внеплановыми провероками и обращением в правоохранительные органы.

TUFELKA (Шерикбух) все записи автора БУХГАЛТЕРА!
Не знаю, как у Вас в городах, а вот мне вчера велели срочно статистику сдавать на специальных бланках-и теперь нужно будет в статистику отчитываться ежеквартально, понедельник-последний день за первый квартал, и это при том, что у меня УПРОЩЁНКА!

Варбюка (Шерикбух) все записи автора ФНС, Минфин, таможенная служба и ЦБ подготовили изменения в «Закон о госрегистрации юридических лиц». Если изменения, подготовленные ведомствами примут, регистрация существенно подорожает и усложнится.

Планируется, что минимальный размер уставного капитала для ООО увеличится с 10 000 рублей до 25 000 евро в рублевом эквиваленте. А при регистрации акционерного общества понадобиться минимум 50 000 евро.

Кроме того, фирмы должны будут предоставить дополнительные подтверждения права аренды или собственности на помещение и реальность оплаты уставного капитала. Если же поданные документы вызовут у налоговиков какие-то подозрения, они будут приостанавливать регистрацию компании на месяц.

Как сообщает журнал «Главбух» со ссылкой на источник в ФНС, такое существенное повышение размера уставного капитала связано с требованиями, предъявляемыми нашей стране Евросоюзом. Документ уже прошел согласование с ФТС и ЦБ России и сейчас находится на рассмотрении в Минэкономразвития.

Xall (Шерикбух) все записи автора Приняты изменения в форматах деклараций

Приказами ФНС РФ от 10 марта 2006 г. N САЭ-3-13/139@ и от 14 марта 2006 г. N САЭ-3-13/146@ внесены изменения в формат налоговых деклараций, бухгалтерской отчетности и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов, в электронном виде.

В частности заменена "Часть XXX. Состав и структура показателей налоговой декларации по единому налогу, уплачиваемому в связи с применением упрощенной системы налогообложения (версия 3.00002)" на "Часть XXX. Состав и структура показателей налоговой декларации по налогу, уплачиваемому в связи с применением упрощенной системы налогообложения (версия 3.00003)".

А "Часть VIII. Состав и структура показателей налоговой декларации по единому социальному налогу для лиц, производящих выплаты физическим лицам (версия 3.00001)" заменена на "Часть VIII. Состав и структура показателей налоговой декларации по единому социальному налогу для налогоплательщиков, производящих выплаты физическим лицам (версия 3.00002)".

Изменения применяются начиная с представления налоговой отчетности за I квартал 2006 года.

Взято с Клерка

TUFELKA (Шерикбух) все записи автора http://www.buhgalteria.ru/page/2792?print=1

TUFELKA (Шерикбух) все записи автора

ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 10.01.2006 N 8 Об утверждении Классификации видов экономической деятельности по классам профессионального риска Кому грозит повышение выплат в ФСС? С 2006 года изменилась ПЛАТА ЗА ОБЯЗАТЕЛЬНОСЕ СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Данную плату вносят все организации независимо от вида деятельности и формы собственности. По отдельным видам деятельности плата за производственный травматизм ВЫРОСЛА В НЕСКОЛЬКО РАЗ. Законом от 22 декабря 2005 года №179-ФЗ на 2006 год изменены тарифы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Тарифы распределены по 32 классам профессионального риска (ранее было 22 класса). Минимальный и максимальный тарифы остались на прежнем уровне (от 0,2% до 8,5%). Изменилось количество видов деятельности относящихся к тому или иному классу риска. В итоге, для каких то видов деятельности тариф увеличился, для каких то - уменьшился, при этом средневзвешенный по видам экономической деятельности страховой тариф составит 0,63% к начисленной оплате труда (в 2005 году - 0,4%). Приказом Минсоцздравразвития от 10 января 2006 года №8 установлено распределение видов экономической деятельности по классам профессионального риска. В связи с произошедшими изменениями, даже если за год вид деятельности организации не изменился, может случиться так, что платить придется намного больше. Например, организации оказывающие услуги по консультированию по вопросам коммерческой деятельности и управления (код по ОКВЭД 74.14) переместились из первого класса профессионального риска, в седьмой и соответственно платежи выросли с 0,2% до 0,8%, т.е. в ЧЕТЫРЕ раза! Интересно, что аналогично выросли платежи у заказчиков-застройщиков, так как данные организации имеют тот же код ОКВЭД. Напоминаем, что ежегодно до 1 апреля все организации должны подтвердить в ФСС РФ свой основной вид деятельности. Организации самостоятельно определяют вид экономической деятельности по классификатору ОКВЭД. Если организация ведет несколько видов деятельности, то нужно ориентироваться на основной. Основным видом экономической деятельности коммерческой организации является тот вид, который по итогам предыдущего года имеет наибольший удельный вес в общем объеме выпущенной продукции и оказанных услуг. Пример: Организация оказывает услуги по проведению консультационных семинаров для руководителей организаций, специалистов по маркетингу, а также для бухгалтеров. В 2005 году была получена выручка от проведенных семинаров в размере: - для руководителей - 30 000 тыс.руб.; - для специалистов по маркетингу - 5 000 тыс.руб.; - для бухгалтеров - 15 000 тыс.руб. Организацией в соответствии с видами деятельности указанными в уставе присвоены следующие коды по ОКВЭД: 67.13.4 Консультирование по вопросам финансового посредничества; 72.2 Разработка программного обеспечения и консультирование в этой области; 74.12 Деятельность в области бухгалтерского учета и аудита; 74.11 Деятельность в области права; 74.14 Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления; 74.13 Деятельность по исследованию конъюнктуры рынка и выявление общественного мнения и т.д. (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности ОК 029-2001, утвержденный Постановлением Госстандарта России от 06.11.2001 № 454-1). Удельный вес выручки от каждого из видов деятельности в общей выручке организации будет таким: - 60 % (30 000 000 руб. / 50 000 000 руб. * 100%) от семинаров по управлению; - 30 % (15 000 000 руб. / 50 000 000 руб. * 100%) от бухгалтерских семинаров; - 10 % (5 000 000 руб. / 50 000 000 руб. * 100%) от семинаров по маркетингу. Организация ежегодно подтверждала вид деятельности по коду ОКВЭД 74.14, справедливо полагая, что семинары для руководителей и маркетологов попадают под этот код ОКВЭД. Удельный вес выручки от итого вида деятельности составлял 70%. Более глубокое изучение правильности кодов в прошлом году было нецелесообразно, так как все присвоенные организации коды ОКВЭД попадали в первый класс профессионального риска. В этом году, если организация заявит прежний основной код ОКВЭД, то заплатить за производственный травматизм придется в четыре раза больше, причем с 1 января 2006 года. Таким образом, компании стоит обратить боле пристальное внимание на правильность присвоения кодов ОКВЭД. Организация и проведение семинаров для бухгалтеров - это код 74.12 - деятельность в области бухгалтерского учета и аудита - 1 класс профессионального риска (тариф 0,2%). Организация и проведение семинаров для маркетологов - 74.14 - консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления (консультирование по вопросам управления маркетингом) - 7 класс профессионального риска (0,8%). Однако, если семинары для руководителей учитывать как - деятельность в области права (код по ОКВЭД 74.11 - 1 класс риска). В этом случае платежи за проф. травматизм останутся - 0,2%. Так как именно выручка от проведения семинаров для руководителей имеет наибольший удельный вес. Более того, если при проведении семинаров для руководителей раскрывались налоговые аспекты хозяйственной деятельности, то относить этот вид деятельности к коду по ОКВЭД 74.14 не совсем верно. Так как деятельность по консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления включает - консультирование по вопросам финансового управления предприятием, кроме консультирования по вопросам налогообложения, проектирование систем бухгалтерского учета, программ учета производственных затрат, процедур контроля исполнения бюджета. Основным видом экономической деятельности некоммерческой организации является тот вид, в котором по итогам предыдущего года было занято наибольшее количество работников организации. Если выручка от нескольких видов деятельности одинакова (или занято одинаковое количество работников), тогда основной деятельностью считается деятельность, которая имеет наиболее высокий класс профессионального риска. Установив код ОКВЭД, организация представляет в исполнительные органы ФСС по месту своей регистрации справку - подтверждение основного вида деятельности и копию пояснительной записки к бухгалтерскому балансу за предыдущий год. Организации, применяющие упрощенную систему налогообложения, также обязаны каждый год подтверждать свой основной вид деятельности. Так как они не ведут бухгалтерский учет, вместо пояснительной записки, достаточно принести письмо в произвольной форме, где на основании книги учета доходов и расходов, указана выручка от предпринимательской деятельности. На основании представленных документов, специалисты ФСС определят класс профессионального риска и установят организации тариф взносов на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний на весь год. Размеры тарифов приведены в Федеральном законе от 22 декабря 2005 года №179-ФЗ, а распределение по видам экономической деятельности - в Приказе Минсоцздравразвития от 10 января 2006 года №8. В течение двух недель после того, как получены документы, отделение ФСС РФ обязано выслать уведомление о размере страхового тарифа на 2006 год. Однако начислять страховые взносы по новому тарифу надо начиная с 1 января 2006 года. Вполне может получиться так, что размер тарифа, который организация применяла в 2005 год, изменится. В этом случае уже начисленные взносы бухгалтеру придется пересчитать и уплатить пени. Приказ размещен на интернет-сайте ФСС РФ: www.fss.ru

http://www.runa.ru/af/us/lln/rl/news/current/ArticleState2.html

TUFELKA (Шерикбух) все записи автора

Ох уж эти "обособленные подразделения", ещё и Заявление о выделении подразделений страхователя в самостоятельные классификационные единицы в составе страхователя

надо предоставлять....

Заведующий_всем (Шерикбух) все записи автора Когда же прекратится это издевательство с Декларациями по взносам на ОПС?

15 марта зарегистрирована в МинЮсте, а 17 марта опубликована очередная НОВАЯ ФОРМА. По закону, конечно, она начнет действовать с 28 марта... Но, зная наши налоговые, я не удивлюсь, если они вдруг откажуться принимать на других формах уже сейчас... Посмотрим, конечно, но я в панике...


http://buh.ru/newsDescr-2497

Xall (Шерикбух) все записи автора Когда аптека может перейти на ЕНВД


"Клерк.Ру". Отдел новостей / Минфин РФ высказался о возможности применения ЕНВД в отношении аптечных учреждений, осуществляющих розничную торговлю лекарственными средствами.

В письме N 03-11-04/3/33 от 25 января 2006 года чиновники разъяснили, что деятельность по реализации лекарственных средств детским садам, школам, больницам, предприятиям и т.д. на основе договоров розничной купли-продажи может облагаться ЕНВД.

При этом чиновники отметили, что деятельность аптек и аптечных учреждений по реализации населению лекарств с оплатой их стоимости в полной сумме за счет средств федерального бюджета, или других бюджетов, должна облагаться в соответствии с общеустановленным режимом или в рамках УСН.


Так что не будет у нас вмененки по аптеке, опять вести раздельный учет, а я только расслабилась - пишут, что к концу года по вмененке вообще бухгалтерию отменят:(((

Xall (Шерикбух) все записи автора Большинство крупных организаций давно ведут два бухгалтерских учета – по российским стандартам и по МСФО. И вот Минфин подготовил проект закона, предусматривающий переход России на так называемые национальные стандарты. Об особенностях нового законопроекта и применении новой системы эксперты журнала «Консультант» побеседовали с Любовью Колесенковой, продолжительное время работавшей в Департаменте методологии бухгалтерского учета и отчетности Министерства финансов.
Отвечает Любовь Колесенкова.

– Любовь Михайловна, какие основные изменения предполагает проект закона «Об официальном бухгалтерском учете»?

– Действительно, новый законопроект называется несколько амбициозно – «Об официальном бухгалтерском учете». Данный документ заменит собой действующий Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 21 ноября 1996 г. № 129-ФЗ.
Читать далее...

Пришла_со_стороны (Шерикбух) все записи автора Эксперты "Федерального агентства финансовой информации" подготовили для Вас подробные инструкции по заполнению всех форм отчетности за 2005 год, которые можно посмотреть в приведенных ниже файлах.



http://www.buhnews.ru/calculation/January06/1138290687.html

Заведующий_всем (Шерикбух) все записи автора Президент РФ подписал 22.12.05 Федеральный закон № 180-ФЗ . Этот документ утвердил новый максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности. Теперь заболевший сотрудник может рассчитывать на максимальное пособие в размере 15000 руб. в месяц, вместо прежних 12480 руб.

Также с 1 января пособие вол время отпуска по уходу за ребенком составляет 700 руб, вместо прежних 500 руб.

Варбюка (Шерикбух) все записи автора Минфин России приказом от 28 декабря 2005 г. № 163н утвердил новую декларацию по НДС. Титульный лист декларации практически не изменился. В расчетную же часть внесены поправки, связанные с новшествами в законодательстве. Впервые документ надо заполнить, сдавая отчетность за январь или за первый квартал 2006 года.
Этим же приказом утверждена декларация для НДС, начисляемого по нулевой ставке , а также декларация для косвенных налогов по товарам, импортируемым из Белоруссии . Кроме того, финансисты одобрили порядок заполнения деклараций .

TUFELKA (Шерикбух) все записи автора Порядок действия налоговых агентов в случае смерти налогоплательщика В случае смерти сотрудника, фирма-налоговый агент обязана подать в инспекцию сведения об общей сумме дохода, выплаченного сотруднику в этом налоговом периоде, а также о сумме удержанных налогов. При этом в сопроводительном письме имеет смысл указать, что удержание налога прекращено в связи со смертью налогоплательщика. Такие разъяснения специалисты Минфина дали в письме от 18.01.2006 года № 03-05-01-04/4.

TUFELKA (Шерикбух) все записи автора Форма 3-НДФЛ зарегистрирована Минюст России 24 января зарегистрировал новую форму декларации по налогу на доходы физических лиц (3-НДФЛ). Она утврерждена приказом Минфина России от 23.12.2005 № 153н. Документ будет размещен на сайте в ближайшее время. Подробнее об изменених в форме 3-НДФЛ и порядке ее заполнения читайте ближайших номерах РНК.